L'aéronautique s'enracine dans l'estuaire

De gauche à droite, Jean-François Saboulard, Paul Desneuf et Gilles Guillon au moment de la signature de l'accord de partenariat.

Deux nouvelles formations en aéronautique, des professeurs et des jeunes en entreprise... Le mariage Airbus ¯ académie de Nantes est consommé.

« Notre but est de construire des structures, pas de former les gens », confie Jean-François Saboulard, le directeur des ressources humaines d'Airbus Saint-Nazaire. Voilà pourquoi le recteur de l'académie de Nantes et Airbus Saint-Nazaire viennent de signer un accord-cadre de partenariat.

Manière de « travailler mieux ensemble à l'avenir des jeunes générations », comme le dit Gilles Guillon, le directeur d'Airbus Saint-Nazaire. Manière aussi de se reposer sur le solide réseau de l'Éducation nationale pour inciter les jeunes de la région à s'intéresser aux métiers de l'aéronautique.

Accueil des professeurs en entreprise, proposition d'apprentissages, de stages, intervention dans les classes, mise à disposition de l'académie d'un ingénieur pour trois ans, prêt de matériel pour les établissements... Airbus ne lésine pas sur les moyens et en attend certainement une « récompense » en ressources humaines. Comme le souligne Paul Desneuf, le recteur, « la formation se doit d'être au service du développement économique ».

Deux nouvelles formations

L'entreprise entre à l'école et l'école sort de ses murs pour mieux comprendre vers où elle mène ses élèves. Partie la plus visible de ce partenariat : deux nouvelles formations dans la région nazairienne. Le CAP électricien en systèmes d'aéronefs ouvre en septembre au lycée des Trois-Rivières à Pontchâteau ; une Formation complémentaire d'initiative locale (FCIL) systèmes mécaniques d'aéronefs sera proposée dès la rentrée par le lycée nazairien Brossaud-Blancho.

Cette FCIL ne mène pas à un diplôme mais permet aux titulaires d'un BEP ou d'un CAP industriel de se spécialiser. Autre projet « à l'étude », comme le souligne prudemment le recteur Desneuf, l'ouverture en 2009 d'un BTS aéronautique à Saint-Nazaire.

Une filière complète est donc en construction autour d'une entreprise locale pourvoyeuse d'emplois.

Le « dada » du recteur prend vie : Paul Desneuf invite les entreprises à suivre cet exemple pour « adapter les structures de formation aux besoins du bassin de l'estuaire ».

Isabelle GUILLERMIC.

Ouest-France